Тъжната истина е, че наемането на адвокат по трудово право може да се наложи при започването на почти всяка нова работа в България.
С това изказване не целим да сме песимисти, а реалисти. Колкото по-наясно сте с проблемите, които можете да срещнете, толкова по-голяма е вероятността да ги предотвратите навреме.
Не твърдим, че всеки работодател в България е некоректен – напротив. Ако беше така, държавата нямаше да функционира изобщо.
Факт е обаче, че всеки по-опитен човек, минал през няколко работни места, ще провери много обстойно трудовия си договор, преди да подпише.
Прочетете още… „Кога се налага да наемете адвокат по трудово право в София“
